




Construcción y construcción
Reclute en construcción y construcción de manera efectiva
Supere sus desafíos de contratación en el sector de la construcción y la construcción con Seeqle y sus tecnologías impulsadas por la inteligencia artificial.
15 minutos con un especialista del sector: una simulación sobre tres de sus puestos difíciles de cubrir, con canales y coste por candidatura estimados. Sin compromiso.
Las claves de la contratación en la construcción y la construcción
Vos problématiques
- Escasez crónica de perfiles cualificados (constructores, electricistas, fontaneros)
- Una fuerza laboral que envejece y una falta de transferencia de habilidades
- Reclutamiento en áreas geográficas aisladas o poco atractivas
- Imagen degradada del sector entre las generaciones más jóvenes
- Plazos de contratación muy largos ante la urgencia de las obras
Nos solutions
- Publicidad segmentada de sus ofertas en Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube y Spotify, y después en los medios y las aplicaciones: 2M+ sitios y apps en total.
- 5 100 audiencias profesionales y 400 000+ criterios para llegar a los perfiles pasivos
- Score IA de cada perfil: soft skills, hard skills, personalidad
- Campaña lanzada en 2 min, conectada a su ATS (60+ integraciones)
Bénéfices complémentaires
- 5x más candidatos cualificados
- 2x menos tiempo de contratación
- 53% de tasa de cualificación de los perfiles
- Acceso al 80% de talentos pasivos, ausentes de los portales de empleo
Software de contratación especializado en construcción y construcción

Berner x Seeqle: cómo contratar comerciales con publicidad segmentada impulsada por IA

Cómo recluta Berner con la IA de Seeqle
Gracias a la tecnología de Seeqle, Berner ha aumentado su volumen de solicitudes cualificadas en perfiles comerciales, al tiempo que ha reducido drásticamente el coste de adquisición de candidatos y ha promocionado su marca empleadora en todo el país.
Défis et métiers en tension
Durante varios años, la industria de la construcción se ha enfrentado a un crisis estructural de contratación. La demanda se está disparando (vivienda, infraestructura, renovación energética) mientras que el número de candidatos se reduce. Los puestos más difíciles de cubrir son:
- Albañiles, trabajadores de encofrados, trabajadores de chatarra,
- Electricistas y fontaneros de edificios,
- Gerentes de construcción,
- Administradores de sitio,
- Técnicos de mantenimiento industrial,
- Inspectores cuantitativos y diseñadores de proyectos.
Para atraer y retener estos perfiles, los métodos tradicionales de contratación ya no son suficientes. Estos candidatos rara vez los buscan activamente: no consultan las bolsas de trabajo. Lograrlos requiere un enfoque basado en datos, capaz de identificarlos en la web y transmitirles las ofertas adecuadas en el momento adecuado, en las plataformas que frecuentan: redes sociales, vídeos, podcasts empresariales.

Recluta de forma eficaz en el sector de la construcción y la construcción con nuestra IA - Seeqle
En construcción, una obra sin equipo se retrasa y cuesta cara. Tus ofertas deben llegar a los profesionales cualificados de tu zona, incluso a los que ya trabajan.
Con la publicidad segmentada de Seeqle, cada oferta se convierte en una campaña difundida a los perfiles adecuados, en el lugar adecuado y en el momento adecuado. Lanzas una campaña en 2 min, sin experiencia publicitaria.
Las ventajas de Seeqle para la contratación en el sector de la construcción y la construcción
Seeqle reúne 2 Agentes de IA sobre una infraestructura de datos común:
- Agente Attract: sus ofertas difundidas como publicidad segmentada en 2M+ sitios y apps, gracias a 5.100 audiencias profesionales y 400.000+ criterios,
- Agente Match: cualificación y Score de IA de cada perfil (soft skills, hard skills, personalidad), 53% de tasa de cualificación,
- 2 min para lanzar una campaña, 60+ ATS conectados,
- Resultado: 5x más candidatos cualificados, 2x menos tiempo de contratación.

Genere 5x más talentos cualificados
Gracias a la experiencia combinada en IA y RR. HH. ¿Aún no está listo? Evalúe su atracción de talento en 2 minutos.
Prueba gratuita: sin tarjeta bancaria, cuenta abierta al instante, primera campaña lanzada en 2 minutos.


