Limpieza y Servicios
Reclutar en el sector de limpieza y servicios
Atrae agentes de limpieza y operarios de servicios a gran escala con la tecnología de sourcing dirigido impulsada por IA de Seeqle.
Las claves del reclutamiento en el sector de la limpieza
Vos problématiques
- Perfiles raramente encontrados en portales de empleo generalistas
- Alta rotación, flujo de contratación continuo
- Zonas geográficas muy específicas (proximidad a centros de clientes)
- Dificultad para promover la imagen del sector
- Fuerte competencia entre proveedores de servicios
Nos solutions
- Targeting ultralocalizado alrededor de los centros de clientes
- Detección de candidatos no registrados en portales de empleo
- Campañas de marca empleadora para promover puestos de trabajo
- Precualificación automática por disponibilidad y movilidad
Bénéfices complémentaires
- Volumen de candidaturas multiplicado por 4 a 6x
- Targeting geográfico al km alrededor de tus centros
- Mejor imagen empleadora en el sector
- Reducción del 50% en costes de reclutamiento
Software especializado en reclutamiento de limpieza y servicios
Défis et métiers en tension
El sector de la limpieza emplea a más de 600.000 personas en Francia, con una rotación estructuralmente alta que obliga a las empresas a reclutar continuamente. Los perfiles buscados — agentes de limpieza, técnicos de superficie, jefes de equipo — están subrepresentados en los portales de empleo tradicionales pero ampliamente presentes en línea.
- Agentes de limpieza y servicio,
- Técnicos de superficie especializados,
- Jefes de equipo y responsables de centros,
- Agentes de gestión de residuos.
Para atraer estos perfiles, hay que ir activamente a buscarlos con un enfoque dirigido y una marca empleadora sólida.
Recluta eficazmente en limpieza con nuestra IA - Seeqle
En limpieza, la proximidad geográfica no es negociable. Un candidato no aceptará un puesto a más de 20 km de su domicilio. Por eso el targeting geolocalizado de Seeqle es una ventaja decisiva.
La programática de RRHH te permite distribuir tus ofertas exclusivamente en el área de influencia de cada uno de tus centros, llegando a candidatos que nunca navegan por portales de empleo.
Las ventajas de Seeqle para el reclutamiento en el sector de la limpieza
Seeqle atiende las necesidades específicas del reclutamiento en el sector de la limpieza:
- Targeting hiperlocal — radio definido al km alrededor de cada centro cliente,
- +1.200 audiencias operativas incluyendo perfiles de limpieza y servicios,
- Campañas de marca empleadora para promover tus puestos,
- Precualificación automática por disponibilidad, movilidad y criterios del puesto,
- Volumen de candidaturas garantizado incluso en zonas alejadas.
Generar 5 veces más de candidatos cualificados
Gracias a la experiencia combinada de IA y RRHH.
