Acquisition d'étudiants et notoriété grâce à la programmatique RH
Profil(s) ciblé(s) : Futurs étudiants, Étudiants en reconversion, Parents d'étudiants
L'Université de Namur (UNamur) compte aujourd’hui plus de 6600 étudiants répartis en six facultés. Elle s'engage à fournir une éducation de qualité tout en offrant une expérience d'apprentissage exceptionnelle.
Comment gérer la compétition accrue dans le domaine de l'éducation et développer sa notoriété, à moindre coût ?
Pour répondre à cette problématique, l'université de Namur a fait appel à Seeqle pour bénéficier de son expertise en Programmatique RH.
L'objectif étant d'accroître la visibilité et la notoriété de l'université auprès des futurs étudiants.
Après un an d'utilisation, Seeqle et sa solution de Programmatique et de Marketing RH, a permis une diminution de leur CPC et de leur CPM. Le nombre d'impressions a atteint plus de 55 millions et les publicités ont généré 350 000 clics redirigés vers le site de l'université.
Découvrez, dans ce cas client, la stratégie mise en place pour obtenir ces résultats, et la façon dont Seeqle a accompagné l'Université de Namur dans la promotion de ses événements et de ses formations.
Complétez le formulaire pour télécharger l'étude de cas 👇
Les meilleures Écoles et Organismes de Formations utilisent nos solutions pour optimiser leur notoriété et l'acquisition de candidats
À propos
Seeqle est la 1ère solution de Marketing RH et de Recrutement Programmatique : Nous permettons aux entreprises, organismes de formations, plateformes de staffing et agences de répondre efficacement à leurs besoins de sourcing candidat et de visibilité de façon innovante :
👉 Détection des bons candidats - actifs et passifs - sur l'ensemble du web en se basant sur la plus grande base de données de ciblage RH (critères socio-démographiques, comportementaux et contextuels).
👉 Diffusion des opportunités sous forme de publicités attractives, au bon endroit et au bon moment sur le web entier, là où votre cible navigue tous les jours parmi des millions de sites web, applications mobiles et réseaux sociaux.
👉 Génération d'intérêt, réception des candidats pertinents directement dans votre outil, quel que soit votre process d'enrôlement.
Dès aujourd'hui obtenez une simulation de programmatique RH pour connaître le coût et le résultat de votre future campagne marketing RH, avant même de la lancer. Ou programmez une démo.