Certificación y control
Reclutar en certificación y control con los Agentes IA
Auditores, inspectores, técnicos de control de calidad, peritos: llegue a perfiles escasos y regulados, y califique cada candidatura automáticamente.
15 minutos con un especialista del sector: una simulación sobre tres de sus puestos difíciles de cubrir, con canales y coste por candidatura estimados. Sin compromiso.
Las claves del reclutamiento en certificación y control
Vos problématiques
- Perfiles habilitados y certificados (COFRAC, CACES, habilitaciones reglamentarias) muy escasos en el mercado
- Experiencia de campo difícil de evaluar en el CV
- Competencia de los grandes grupos de inspección por los mismos expertos
- Cobertura territorial: reclutar cerca de los sitios a controlar
Nos solutions
- Publicidad dirigida de sus ofertas en Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube, Spotify, y después en medios y aplicaciones: 2M+ sitios y apps en total.
- 5 100 audiencias profesionales y 400 000+ criterios para llegar a los perfiles pasivos
- Score de IA de cada perfil: soft skills, hard skills, personalidad
- Campaña lanzada en 2 min, conectada a su ATS (60+ integraciones)
Bénéfices complémentaires
- 5x más candidatos calificados
- 2x menos tiempo de reclutamiento
- 53% de tasa de calificación de los perfiles
- Acceso al 80% de talentos pasivos, ausentes de los portales de empleo
El software de reclutamiento con IA para la certificación y el control
Saretec multiplica por 2 el número de visitas a su portal de empleo
Saretec multiplica por 2 el número de visitas a su portal de empleo
Gracias a la mejora continua de la campaña de contratación, la solución de Seeqle permitió generar solicitudes calificadas con un costo por solicitud muy atractivo.
Défis et métiers en tension
La certificación y el control reclutan perfiles regulados, con experiencia y móviles. Los puestos en tensión:
- Técnicos de control de calidad,
- Inspectores y controladores técnicos,
- Auditores de calidad y certificación,
- Peritos de siniestros y diagnosticadores,
- Ingenieros HSE y de conformidad.
Estos perfiles están empleados y son muy solicitados: el 80% del talento es pasivo. Seeqle los alcanza en las plataformas que usan cada día.
Reclute eficazmente en certificación y control con los Agentes IA de Seeqle
En la inspección y la certificación, los mejores perfiles ya están empleados. Su marca empleadora debe ser visible donde pasan su tiempo, no solo en los portales de empleo.
Con la publicidad dirigida de Seeqle, cada oferta se convierte en una campaña difundida a los perfiles adecuados, en el lugar y el momento adecuados. Usted lanza una campaña en 2 min, sin experiencia publicitaria.
Las ventajas de Seeqle para reclutar en certificación y control
Seeqle reúne 2 Agentes IA sobre una infraestructura de datos común:
- Agente Attract: sus ofertas difundidas con publicidad dirigida en 2M+ sitios y apps, gracias a 5 100 audiencias profesionales y 400 000+ criterios,
- Agente Match: calificación y Score de IA de cada perfil (soft skills, hard skills, personalidad), 53% de tasa de calificación,
- 2 min para lanzar una campaña, 60+ ATS conectados,
- Resultado: 5x más candidatos calificados, 2x menos tiempo de reclutamiento.
Saretec ya recluta a sus peritos con Seeqle.
Genere 5x más talentos cualificados
Gracias a la experiencia combinada en IA y RR. HH. ¿Aún no está listo? Evalúe su atracción de talento en 2 minutos.
Prueba gratuita: sin tarjeta bancaria, cuenta abierta al instante, primera campaña lanzada en 2 minutos.
