Une couverture triplée en 3 semaines : Canal+ attire les talents étudiants grâce à l'IA Seeqle
Le défi
Chaque année, Canal+ recrute des étudiants en Master 1 et Master 2, âgés de 22 à 25 ans, pour renforcer ses équipes de création, technologie, communication et production, partout en France.
Malgré une marque employeur forte, les campagnes précédentes peinaient à toucher de nouveaux viviers qualifiés. Les canaux RH traditionnels étaient saturés, la couverture limitée et les candidatures souvent peu pertinentes. Résultat : un temps important consacré au tri des CV, des délais de traitement trop longs et une frustration croissante côté RH et managers.
Objectifs
- Améliorer la qualité des candidatures reçues
- Étendre la visibilité de la marque employeur auprès des jeunes talents
- Optimiser les coûts d'acquisition grâce à des leviers digitaux performants
- Comparer les résultats de Seeqle face aux méthodes traditionnellement utilisées
La solution : Seeqle Talent Attract
Canal+ a choisi Seeqle et sa solution Talent Attract, intégrée à une suite logicielle de recrutement propulsée par l'IA.
Pendant 3 semaines, les offres de recrutement ont été automatiquement transformées en campagnes publicitaires ciblées, diffusées sur les canaux les plus fréquentés par les étudiants : Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, Snapchat, YouTube, Spotify, ainsi que les moteurs de recherche et applications mobiles.
L'IA de Seeqle identifie en continu les meilleurs canaux, formats et messages selon les performances observées. Les recruteurs n'ont aucun paramétrage technique à gérer.
Résultats
- Couverture triplée auprès de la cible étudiante vs méthodes traditionnelles
- CPC en baisse de 25% vs campagnes précédentes
- Plus de 3 millions de personnes touchées en seulement 3 semaines
- Diffusion multisupport plus engageante et mieux ciblée
Témoignage client
« Les résultats paraissent similaires à ce que nous avons réussi à atteindre après plusieurs années de diffusion. La couverture en revanche est effectivement très largement supérieure. »
Et après ?
Des discussions sont en cours pour élargir l'usage de Talent Attract à d'autres typologies de profils, notamment techniques et data. Canal+ envisage aussi l'activation de Seeqle Talent Match, un agent IA dédié à l'automatisation de la pré-qualification des candidatures.

Technologie RH plusieurs fois primée



